국내 중소·중견 반도체 팹리스 업계가 설계 엔지니어 확보에 어려움을 겪고 있다. 석·박사급 전문인력이 부족한데다, 중소·중견기업의 핵심 인력의 대기업 쏠림 현상이 지속되고 있어서다. 국내에서 인력수급이 어려워지자 대만, 베트남 인력으로 눈을 돌리는 기업들도 늘어나는 추세다.

8일 팹리스 업계 관계자는 "반도체 설계 엔지니어 경력 10년차 정도가 되면 삼성전자와 같은 대기업들이 스카웃을 해 가는 경우가 많다"며 "최근에는 여러명의 설계 엔지니어의 인력을 그룹으로 묶어서 법인으로 계약하는 방식으로 진화됐다"고 설명했다. 

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